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Contrat de freelance pour la Suisse

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Utilisez ce contrat : 

  • Pour déléguer tout ou partie de services ou tâches à un particulier indépendant sans statut de salarié.
  • Que les services se rapportent à un projet particulier ou doivent être fournis de manière répétitive ou constante.
  • Si les tâches sont exécutées en toute flexibilité et indépendance, sous réserve des instructions générales et demandes du mandant.
  • Lorsque le freelance doit être rémunéré de manière régulière, au taux horaire, mensuel, annuel ou autre.
  • Que les frais ou coûts du matériel soient assumés par le mandant, le freelance ou refacturés.

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Conforme au droit suisse
Inclut une garantie de qualité juridique jusqu’à CHF 25’000

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Protégez-vous juridiquement en tant que mandant avec des options suivantes : 

  • Engagement d’heures minimum par semaine, horaire de disponibilité et périodicité des rapports. 
  • Interdiction ferme de sous-traitance, de non-divulgation, de non-débauchage et de non-concurrence, même après la fin du contrat. 
  • Plafonnement de frais qui peuvent être facturés en plus d’honoraires, et indication claire de la TVA à facturer. 
  • Traitement non-équivoque de la cession et d’usage de la propriété intellectuelle créée et protection des informations confidentielles. 
  • Déclaration et engagement de notifier tout changement de statut lorsque le freelance est requalifié en statut de salarié. 
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Sauvegardez vos intérêts en tant que freelance en utilisant les clauses suivantes : 

  • Rémunération mensuelle minimale nonobstant les heures effectivement travaillées. 
  • Indication de frais à facturer en plus, de manière effective, au forfait ou comme pourcentage des honoraires. 
  • Limitation de la responsabilité au montant d’honoraires payés et imposition d’une période de réclamation courte par le mandant. 
  • Autorisation de déléguer, de représenter et de signer au nom du mandant. 
  • Réserve de la propriété intellectuelle créée et droit de l’utiliser même en la cédant au mandant. 

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